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第三季度员工思想交流座谈会
发表时间：2018年10月15日 点击数：9080 次 来源：宁夏兴昊永胜盐业科技有限公司 作者：综合科 审核：
为了充分了解员工的思想动态，征询广大职工意见和建议，帮助员工解决工作和生活中的实际困难，加强员工队伍建设，体现公司以人为本的管理理念，促进企业更加健康、和谐发展，宁夏兴昊永胜盐业科技有限公司于10月10日组织召开了2018年第三季度员工思想交流座谈会�；嵋橛裳我倒咀芫砩屑倘偻局鞒�，盐业公司党支部副书记王志杰、综合科科长张伟及职工代表列席参加会议。
座谈会上,参会职工畅所欲言，气氛活跃融洽，就工作条件创造、制度执行、人员管理、劳保用品配置及生活困难等各个方面，提出了一些很有参考意义的意见和建议。公司领导认真聆听，逐一解答，围绕“行动”、“态度”、“思想”三个关键词与参会人员倾心交流，鼓励员工在行动上，要变被动为主动，充分发挥自己的聪明才智，完成公司下达的生产经营管理目标；在工作态度上，要以高度的责任感和积极主动对待自己工作；在思想上，要与公司的管理理念和企业文化融为一起，把自己真正的当作金昱元集团的一个家庭成员。
本次座谈会的召开，为员工搭建了一个反应和解决实际困难的平台，是公司管理机制的一种补充和完善。不仅解决了员工的实际困难，使员工放下了思想包袱和后顾之忧，增强了员工归属感，也为今后工作的开展提供了有利条件。
会议最后，总经理尚继荣表示：“今后每季度都会召集员工开展一次思想交流座谈会，和员工一起探讨工作和生活中的问题，特别是公司和装置在生产经营方面存在的问题与不足，并统计归纳存在的问题给予解决，希望大家做好本职工作，共同努力，为企业也为自己创造更加美好的明天！”
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